पुणे। अधिकारियों ने रविवार को बताया कि महाराष्ट्र लोक सेवा आयोग (MPSC) और राज्य की अन्य प्रतियोगी परीक्षाओं को अधिक पारदर्शी, सुरक्षित, स्थिर और उम्मीदवार-केंद्रित बनाने के लिए, राज्य सरकार द्वारा गठित उच्च-स्तरीय भर्ती परीक्षा टास्क फोर्स ने छात्रों, शिक्षकों, अभिभावकों और मुख्य हितधारकों के साथ व्यापक विचार-विमर्श किया।इस चर्चा में परीक्षा की समय-सारणी, प्रश्न पत्र की गुणवत्ता, पेपर लीक रोकने के उपाय, रिक्तियों की घोषणा, उत्तर कुंजी (आंसर की), परीक्षा केंद्र की व्यवस्था, शिकायतों का समाधान और उम्मीदवारों के ‘परीक्षा से हटने’ (ऑप्टिंग-आउट) की नीतियों जैसे महत्वपूर्ण मुद्दों पर बात की गई।यह टास्क फोर्स सामान्य प्रशासन विभाग की अतिरिक्त मुख्य सचिव (सेवाएं) वी. राधा की अध्यक्षता में काम करती है।इस उच्च-स्तरीय समिति में पुलिस महानिदेशक सदानंद दाते; इलेक्ट्रॉनिक्स विभाग के IT और AI सचिव वीरेंद्र सिंह; पशुपालन, डेयरी और मत्स्य पालन सचिव एन. रामास्वामी; नासिक संभागीय आयुक्त प्रवीण गेदाम; UPSC के पूर्व सदस्य एयर मार्शल अजीत शंकरराव भोसले (सेवानिवृत्त); और IIT बॉम्बे के श्यामप्रसाद करगुडे शामिल हैं।राज्य सरकार ने MPSC परीक्षा के पेपर लीक होने और उम्मीदवारों के चल रहे विरोध-प्रदर्शनों के बीच यह टास्क फोर्स बनाई थी। उम्मीदवार पारदर्शिता और MPSC अध्यक्ष विवेक भीमन्वार के इस्तीफे की मांग कर रहे थे।MPSC उम्मीदवारों ने टास्क फोर्स से आग्रह किया कि वे वार्षिक परीक्षा कैलेंडर प्रकाशित करें और उसका सख्ती से पालन करें। उन्होंने बार-बार नीतिगत बदलावों के बिना दीर्घकालिक प्रक्रियात्मक स्थिरता की आवश्यकता पर जोर दिया।विभिन्न कैडर के लिए न्यूनतम रिक्तियों की पहले से घोषणा करने की भी पुरजोर सिफारिश की गई।टास्क फोर्स की अध्यक्ष वी. राधा ने घोषणा की कि आने वाले वर्ष में प्रतियोगी परीक्षाएं ऑनलाइन आयोजित नहीं की जाएंगी। इसके बजाय, ये परीक्षाएं ऑप्टिकल मार्क रिकग्निशन (OMR) शीट पैटर्न का उपयोग करके आयोजित की जाएंगी, जिसके लिए अभी मानक संचालन दिशानिर्देश तैयार किए जा रहे हैं।पेपर लीक की समस्या को पूरी तरह खत्म करने के लिए, समिति प्रश्न तैयार करने, छपाई, परिवहन और वितरण में उन्नत तकनीक का उपयोग करने की योजना बना रही है।टास्क फोर्स एक एन्क्रिप्टेड ‘ई-प्रश्न बैंक’ प्रणाली का मूल्यांकन कर रही है, जिसमें प्रश्न बनाने वाले भी यह नहीं जान पाएंगे कि उनके प्रश्न किस परीक्षा में आएंगे।छात्रों ने प्रश्न पत्रों और उत्तर कुंजियों में त्रुटियों को खत्म करने के लिए सख्त गुणवत्ता जांच की मांग की। साथ ही, उन्होंने उत्तर पुस्तिकाओं के सत्यापन के लिए मानक मूल्यांकन मापदंडों और समीक्षक ऑडिट की भी मांग की। स्टेकहोल्डर्स ने उम्मीदवारों के सवालों और आपत्तियों के लिए एक ही ऑनलाइन पोर्टल, और सभी राज्य परीक्षाओं के लिए वन-टाइम रजिस्ट्रेशन और फीस पेमेंट के लिए सिंगल-विंडो सिस्टम की मांग की।टेस्ट सेंटरों पर बुनियादी सुविधाओं, जैसे साफ़ टॉयलेट, पीने का पानी और बैठने की सही व्यवस्था सुनिश्चित करने पर ज़ोर दिया गया।भाग लेने वालों ने सिलेक्शन के बाद उम्मीदवारों के ‘ऑप्ट-आउट’ (हटने) के बारे में एक साफ़ पॉलिसी बनाने की वकालत की, ताकि जब कोई उम्मीदवार कई पोस्ट के लिए क्वालिफ़ाई करे तो सीट बर्बाद न हो; साथ ही, विकलांगता और स्पोर्ट्स कोटा सर्टिफिकेट के समय पर वेरिफिकेशन की भी बात कही।टास्कफ़ोर्स देश भर के पब्लिक सर्विस कमीशन के काम करने के तरीकों का अध्ययन कर रही है—खासकर तमिलनाडु, गुजरात और यूनियन पब्लिक सर्विस कमीशन (UPSC) के सिस्टम का विश्लेषण कर रही है—ताकि महाराष्ट्र के लिए सफल और बेहतर तरीकों को अपनाया जा सके।MPSC पर बढ़ते काम के बोझ को देखते हुए, अधिकारियों ने कमीशन के एडमिनिस्ट्रेटिव स्टाफ़, टेक्निकल क्षमताओं और ऑर्गनाइज़ेशनल स्ट्रक्चर को मज़बूत करने की तत्काल ज़रूरत पर ज़ोर दिया।डायरेक्टर जनरल ऑफ़ पुलिस सदानंद दाते ने कहा, “हमारा मकसद राज्य के लिए अफ़सरों के सिलेक्शन की एक तेज़, ज़्यादा पारदर्शी और जवाबदेह प्रक्रिया बनाना है।इस बातचीत के दौरान डिविज़नल कमिश्नर शीतल तेली-उगाले, डिस्ट्रिक्ट कलेक्टर जितेंद्र दूदी, एडिशनल डिस्ट्रिक्ट कलेक्टर सतीश राउत और रेजिडेंट डिप्टी कलेक्टर ज्योति कदम जैसे सीनियर अधिकारी मौजूद थे।
